BVG’de toplu sözleşme görüşmeleri

Almanya’nın en büyük toplu taşımacılık kuruluşu BVG’de (Berliner Verkehrsgesellschaft), KAV (Kommunaler Arbeitgeberverband) ile ver.di arasında süren sözleşme görüşmeleri, tarafların anlaşamaması sonucu, çıkmaza girdi. Sendika ile işverenler arasında yapılan bir dizi görüşmede hiçbir konuda anlaşma sağlanamadı.
Berlin’de metro, otobüs ve tramvay olmak üzere üç alanda toplu taşımacılık hizmeti veren ana şirket BVG’de 10 bin 500 ve yan kuruluşu BT’de (Berlin Transport) 2 bin işçi çalışıyor. Ver.di, işçiler için, şunları talep ediyor: 2005’ten sonra işe alınan bütün işçiler için iş garantisi; iş saatlerinin tam ücret karşılığı eşitlenmesi (2005’den önce giren işçiler 36,5 saat, 2005’den sonra girenler 39 saat çalışıyor); çalışma koşullarının  düzeltilmesi (günlük iş sürelerinin 8,5 saati geçmemesi, iki çalışma günü arasında en az 11 saatin olması, ödenmeyen mola süresinin 50 dakika yerine 30 dakika olması)…
28 Mart’ta, görüşmelerin geldiği noktayı değerlendirmek üzere, sendika temsilcileri biraraya geldi. Toplantıda söz alan temsilciler, işverenlerin uzlaşmaz tutumunu eleştirerek, her türlü mücadeleye hazır olduklarını dile getirdiler.
BVG işçileri, 2008’de, tarihinin en uzun grevini gerçekleştirmişti. Ancak işçiler, daha iyi bir sözleşme yapmak için, S-Bahn’da yaşanan sorunlar ve yaklaşan eyalet seçimleri gibi nedenlerden dolayı, koşulların bu sefer daha elverişli olduğuna dikkat çekiyorlar.
BVG’den bir işçi